AB VATANDAŞLARI ALMANYA’DA KALICI OLAMIYOR

AB VATANDAŞLARI ALMANYA’DA KALICI OLAMIYOR

Almanya Federal Hükûmeti Göç, Mülteciler ve Entegrasyon Komiserliği ile Irkçılıkla Mücadele Komiserliği adına Tübingen Üniversitesi tarafından yapılan Almanya’daki AB göçmenlerinin geri dönüş nedenlerine ilişkin bir araştırmada AB vatandaşlarının Almanya’ya göç etme ve ülkeden ayrılma nedenleri kapsamlı biçimde analiz edildi.

Nicel veri analizleri, anketler ve nitel görüşmelere dayanan araştırma sonuçları, Almanya’nın işgücü ihtiyacına rağmen AB vatandaşlarını uzun vadede ülkede tutmakta zorlandığını ortaya koyuyor. Araştırmaya göre AB vatandaşlarının Almanya’ya göç etmesinde en belirleyici faktörler daha iyi iş ve gelir olanakları, hukuki güvenceler ve çocuklar için daha iyi gelecek beklentisi olarak açıklanıyor. Ancak göç edenlerin uzun vadeli yerleşim motivasyonunun zayıf olduğu da ekleniyor.

Her Üç Kişiden Biri Ayrılmayı Düşünüyor

Araştırmanın en dikkat çekici sonuçlarından birinin de, AB vatandaşlarının yaklaşık üçte birinin Almanya’dan ayrılmayı düşünmesi olduğu belirtiliyor. Bu eğilim özellikle göçmenlerin ülkeye geldikleri ilk yıllarda daha yoğun seyrederken Almanya’nın işgücü açığını kapatma kapasitesine ilişkin ciddi soru işaretleri de doğuruyor. Almanya’dan ayrılma eğiliminin başlıca nedenleri aşağıdaki gibi sıralanıyor:

-Yüksek kira ve yaşam maliyetleri

-Toplumsal aidiyet duygusunun zayıf olması

-Sosyal uyum sorunları.

Araştırmanın temel tespiti ise AB vatandaşlarının, hukuken eşit haklara sahip olsalar da ülke bazında uygulamalarda önemli dezavantajlarla karşılaşmaları. Özellikle farklı ülke vatandaşlarının düşük ücretli ve güvencesiz işlerde çalıştırılması, diplomaların tanınmaması, sosyal haklara erişimde yaşanan zorluklar ve bürokratik engeller gibi konu başlıkları göçmenlerin ülkeye kalıcı olarak yerleşmesinin önünde engel teşkil ediyor. Öte yandan entegrasyon sürecinde karşılaşılan üç kritik engel aşağıdaki gibi sıralanıyor: Dil bariyerleri: Almanca bilgisi hem iş piyasasına giriş hem de sosyal uyum açısından belirleyici rol oynuyor. Bilgi eksikliği: Haklar ve sosyal sistem hakkında yeterli bilgiye erişim sınırlı kalıyor. Kurumsal karmaşıklık: Bürokrasi ve idari süreçler ciddi bir yük oluşturuyor.

Yaygın ve Çok Boyutlu Ayrımcılık

 Araştırma AB vatandaşlarının önemli bir kısmının iş hayatında, kamu kurumlarında ve dahi konut piyasasında ayrımcılığa maruz kaldığını ortaya koyuyor. Bu durum yalnızca düşük nitelikli işlerde çalışanları değil, nitelikli çalışanları da ciddi şekilde etkiliyor. Ayrımcılığa maruz kalma deneyimleri göçmenlerin Almanya’ya olan güvenini ve bağlılığını zayıflatıyor, bunun sonucunda diğer AB ülkelerinden gelen göçmenlerin önemli bir bölümü ülkeye geldikten sonraki ilk dört yıl içinde Almanya’dan ayrılıyor. Araştırma bulgularına göre katılımcıların önemli bir bölümü sosyal yaşamdan memnun olmadığını belirtirken, yaklaşık yarısı da iş hayatında ayrımcılıkla karşı karşıya kaldığını ifade ediyor.

Kaynak: Stuttgart Çalışma ve Sosyal Güvenlik Ataşeliği; Institut für Angewandte Wirtschaftsforschung (IAW) (2026). Rechtlich gleichgestellt – praktisch benachteiligt? EU-Zugewanderte in Deutschland: Studie zu den Gründen für Zu- und Abwanderung. Tübingen: IAW.

14 Mayıs 2026 Perşembe
Sayaç: 4